福島日産、自社役員体制を刷新し新たな戦略へと舵を切る

福島日産、自社役員体制を刷新

福島日産自動車株式会社は、2025年10月1日をもって新たな役員体制に移行することを発表しました。これを受けて、同社は新しい戦略に基づき、より地域密着型のサービスを展開していく方針です。

新役員体制の概要

新たな役員体制には、社長に金子與志幸氏、副社長に金子與志久氏、専務に白石亮氏などが就任します。

- 社長: 金子與志幸
- 副社長: 金子與志久（新任）
- 専務: 白石亮（新任、モビリティセールス担当、人事労務担当）
- 常務: 内池徹（営業部担当）
- 執行役社長室室長: 佐藤淳（財務担当）
- 執行役モビリティサービス担当: 小澤裕次郎（納整板金塗装担当）

この新しい役員チームは、会社の経営の安定化と地域活性化に向けた強い意志を持っています。

福島日産について

福島日産は、1938年に設立され、自動車の製造・販売に関して長い歴史を持つ企業です。現在、福島県内に41の店舗を展開し、635名の社員が日々地域のカーライフを支えています。事業内容は、車両の販売、修理、中古車販売、自動車リース、レンタカーなど多岐にわたります。また、会社の公式ウェブサイトを通じて、最新情報やサービスを提供しています。

企業メッセージ

福島日産は、地域が抱えるさまざまな課題に積極的に取り組むことを目指しています。具体的には、人口の減少や少子高齢化、過疎化、そして再生可能エネルギー社会を実現するために、SDGs活動や災害対策にも注力しています。

「変化を起こす、いち早く」というスローガンのもと、私たちは未来の福島をより良いものにするために努力しています。

今後の展望

役員が新体制に移行することで、福島日産は地域との結びつきをより強化し、お客様に寄り添うカーライフの提供を目指します。自動車業界は大きな変革の時代を迎えており、福島日産もまたその流れに乗り遅れないよう、変革を続けていく所存です。地域のニーズを敏感にキャッチし、応える力を高めていくことで、福島のカーライフの確立に貢献していきます。

これから福島日産がどのような新しい挑戦を繰り広げていくのか、非常に楽しみです。地域の皆様との協力を通じて、新しい福島の未来を共に描いていくことを約束します。