ハーゲンダッツ、健康経営優良法人として嬉しい認定の背景に迫る！

ハーゲンダッツジャパンの健康経営に対する情熱が実を結ぶ

ハーゲンダッツジャパン株式会社が「健康経営優良法人2025（中小規模法人部門）」に認定されたことは、同社の従業員に対する深い配慮と、健全な職場環境の確立への努力の正当性を示しています。この認定は、経済産業省と日本健康会議が共同で設けた、特に素晴らしい健康経営を実践する企業に贈られるものです。

企業理念と健康経営の重要性

ハーゲンダッツは「世の中のしあわせを、もっと濃くする。」という企業理念をもとに、製品だけではなく従業員の健康にも注目しています。彼らは、幸せを提供するにはまず従業員が健康である必要があると考えており、2023年には「健康経営宣言」を発表しました。この宣言に沿って、従業員の心身の健康を最大限に促進するための様々な取り組みを進めています。

主な健康経営の取り組み

健康づくりのための施策

ハーゲンダッツは、職場の健康づくりに関して多種多様な施策を実施しています。特に重要なのは、健康診断を常時実施し、35歳以上の従業員には人間ドックを提供している点です。また、特に女性特有の健康課題に対しても意識を向け、乳がんや子宮頸がんの検診費用を会社が負担しています。これにより、健康への配慮は全世代に拡がっています。

他にも、再検査への補助や特定保健指導を健保組合と連携して行っており、健康相談窓口を設けて看護職や産業医が従業員をサポートしています。さらに、ヘルスリテラシー向上のためにセミナーやe-ラーニングを企画し、歯科、睡眠、禁煙などの健康施策にも取り組んでいます。