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パーク24グループがスポーツエールカンパニー2026でブロンズ認定を取得

パーク24株式会社（東京都品川区、社長：西川光一）が、スポーツ庁が推進する「スポーツエールカンパニー2026」において、グループ7社が連続5回の認定を経て、「ブロンズ認定」を取得しました。この認定は、従業員の健康促進とスポーツ活動への積極的な取り組みを評価されたものです。

スポーツエールカンパニーとは？

「スポーツエールカンパニー」は、国のスポーツ実施率向上と健康増進を目的とし、企業の従業員がスポーツ活動を促進することに特化した認定制度です。特に、認定を受けて5回以上継続した企業には「ブロンズ認定」が付与されます。今年2026年度は、全体の中から294社がブロンズに認定されました。

健康経営の取り組み

パーク24グループでは、従業員が自分に合った健康保持法を見つけ、実行することが重要だと考えています。本社がある東京・五反田には、立って行う会議用のスペースや体幹を支える椅子を導入した会議室を整備し、日々の業務の中で運動の機会を増やしています。また、社内外の専門家による健康教育セミナーや、定期的なランニングやウォーキングのイベント、さらに業務時間外の自主的なクラブ活動に対する費用補助も行っています。

健康保持のための環境づくり

このように、パーク24グループは健康保持の促進に真剣に取り組んでおり、その成果が今回の「ブロンズ認定」に繋がりました。この取り組みは、業務の効率向上だけでなく、従業員一人ひとりの心身の健康を支え、働きやすい環境作りに寄与しています。従業員が健康でいることは、長期的な企業の発展に不可欠な要素です。

今後の展望

今後もパーク24グループは、さらに一層健康保持の施策を推進し、従業員の心身の健康を守るための支援を続けていきます。また、より快適な職場環境を整えることで、全ての従業員が生き生きと働けるよう努めてまいります。

結論

パーク24グループの「ブロンズ認定」取得は、従業員の健康を大切にする企業の姿勢を如実に示すものです。健康経営の重要性は増す一方であり、今後もこの方向性を強化する姿勢が求められています。

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