就活解禁を控えた体育会系学生102名の就職活動調査結果を発表

就活解禁直前！体育会系学生の実態調査

就職活動の解禁が迫っている中、株式会社アーシャルデザインは2026年卒業予定の体育会系学生102名に対する就職活動実態調査の結果を発表しました。この調査は、特に体育会系学生に焦点を当てたもので、今後の就活を考える上で非常に興味深い結果が得られました。

アンケート結果のビッグポイント

調査結果によると、体育会系学生が希望する就職先として最多なのは「サービス業界」で、全体の47%を占めています。その後は「商社（総合・専門）」が32%、次いで「不動産業界」が21%、続いて「人材サービス業界」が20%と、対人スキルやチームワークが求められる業界に人気が集中しています。

また、希望する職種では「営業職」が圧倒的に支持され、66%の学生がこの職種を希望。一方で、専門性が求められる「技術職（エンジニア）」や「施工管理職」の志望率は低く、わずか7%および4%にとどまっています。

いずれの結果も、体育会系学生が持つ能力をしっかりと活かせる職場選びが際立っています。

最も重視するポイント

就職先を選ぶ際には「給与・待遇」が72%と最も重要視されており、次に「仕事内容」が70%、そして「人間関係・職場の雰囲気」が63%と続きます。このことから、収入や待遇に加え、働きやすい環境が求められていることが伺えます。さらに、半数以上の学生が「福利厚生や制度」を重視しており、安心して働ける環境が重視されている点も注目に値します。

体育会系学生の就活スタート時期

興味深いことに、体育会系学生の約80%が「10月から12月」に就職活動を始めることが分かりました。一般の學生に比べ、部活動や大会の影響でスタートが遅れる傾向があります。このため、短期間で効果的に準備を整えるための支援が求められています。

「超・就活体験ジャイキリ」の反響

今回の調査を元に、アーシャルデザインは「超・就活体験ジャイキリ」という就職活動体験イベントを実施しました。このイベントには多くの学生が参加し、なんと91%が「満足」と回答。参加者からは「企業の説明が非常に役立った」「自己PRの改善点が明確になった」といった声が多く寄せられました。これにより、就活の選択肢が広がるきっかけともなりました。

スポーツ経験の活用

さらに、調査参加者の97%が「スポーツを通じて学んだ経験は就職活動でアピールできる」と感じていることも印象的です。リーダーシップやチームワーク、目標達成の能力など、企業が求める資質とも一致しており、体育会系学生は自分をうまくブランディングできる可能性を持っています。

今後の展望

このような実態調査を通じて、今後も体育会系学生の就職活動をサポートする施策を展開していく予定のアーシャルデザイン。乞うご期待です。就職活動の準備を進めるために、アスリートエージェントというサービスも活用して、より実践的な支援を行っていきます。アスリートエージェントは、アスリートや体育会系人材に特化した就職支援サービスを提供しており、ただの人材紹介とは異なり、ビジネス教育を施してから企業に紹介しています。今後も学生たちの成功を後押しする活動に力を入れてまいります。